Unser Auftraggeber ist eine in Gründung befindliche Holding innerhalb einer deutsch­sprachigen Beteiligungs­gesell­schaft mit ca. 3.000 Mitarbeitenden. In der neuen Holding werden ergänzende Aktivitäten von Maschinenbau, Verfahrens­technik, Entwicklung und Service gebündelt, die in dem Bereich der Umwelt­technologien gemeinsam oder in Folge­prozessen Projekte entwickeln und umsetzen.
Die Märkte bieten, wie schon in den Jahren zuvor, hervor­ragende Wachs­tums­chancen für die bestehenden und zukünftigen Unternehmen, mit der die Holding erweitert werden soll. Der Stand­ort des Unternehmens ist im Groß­raum Berlin.

Wir suchen nach einer Management­persönlichkeit mit hohem Verständnis für die finanz­technische Konstruktion von Holding-Strukturen und den erforderlichen Schritten im Aufbau der neuen Organisation.
Die Planung ist zunächst mittel­fristig auf 2030 ausgerichtet und langfristig auf 2050. Dafür benötigen wir in dieser Position eine unternehmerisch denkende und handelnde Führungs­kraft, die uns möglichst einen langen Zeitraum begleiten möchte.
Ihr möglicher persönlicher Planungs­horizont für eine solche Tätig­keit sollte damit mindestens 15 – 20 Jahre betragen. Die Aufgaben werden vielfältig sein und sich verändern, da zwischen­zeitlich mit dem Ausbau ganz andere Dimensionen erreicht werden und Anpassungen erforderlich sind.
Auf dem Weg werden zudem unternehmerische, gesell­schaftliche und persönliche Themen zu bewältigen sein, um das Ziel zu erreichen. Die Mutter­gesell­schaft sieht viele Chancen, eine erkennbar dynamische Markt­entwicklung und hat daher den Weg zur langfristigen Entwicklung eingeleitet.

Ihre Aufgabe ist es, einen umfassenden Auf- und Ausbau­prozess der Finanz­seite in der Holding zu entwickeln und umzusetzen.
Alles was damit verbunden ist, gilt es strategisch, vorbereitend und operativ zu erledigen. Sie sind zudem Ansprech­partner und Ratgeber für die verbundenen Unternehmen dieser Holding und gerne auch Teilnehmer in den fachlichen Führungs­zirkeln der Mutter­gesell­schaft.
Sie berichten in Ihrer Funktion an den CEO der neuen Holding und an den Beirat.

Wenn Sie daran interessiert sind, bei der Entwicklung der neuen Unternehmens­gruppe und in der Zusammen­arbeit mit den verbundenen und zukünftigen Gesell­schaften der Holding mitzuwirken, dann sollten wir einander kennenlernen.
Kommen Sie zu uns als die/der neue

CFO (m/w/d)

• Planung, Konsolidierung und Kontrolle der gesamten betriebs­wirt­schaftlichen Vorgänge der Holding in Zusammen­arbeit mit den verbundenen Unternehmen sowie die Steuerung und Überwachung der Finanz­dispositionen (Liquidität, Kredite, Steuern, Zoll, Ausland)
• Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahres­abschlüsse der Holding mit den Verantwortlichen der...